公告日期：2013-12-24

                       浙江永太科技股份有限公司
            独立董事关于股权激励相关事项的独立意见


    根据《上市公司股权激励管理办法（试行）》（以下简称“《管理办法》”）、
《股权激励有关事项备忘录1号》、《股权激励有关事项备忘录2号》、《股权激励
有关事项备忘录3号》、《关于在上市公司建立独立董事制度的指导意见》、《深圳
证券交易所股票上市规则》等法律、法规和规范性文件及《公司章程》的有关规定，
我们作为浙江永太科技股份有限公司（以下简称公司）的独立董事，对公司拟实施
的《浙江永太科技股份有限公司限制性股票激励计划（草案）》进行了认真审核，
并发表独立意见如下：


   一、未发现公司存在《管理办法》等法律、法规规定的禁止实施股权激励计划的
情形，公司具备实施激励计划的主体资格；
   二、公司本次激励计划所确定的激励对象，均符合《中华人民共和国公司法》等
法律、法规和《公司章程》有关任职资格的规定；同时，激励对象亦不存在《管理
办法》、《股权激励有关事项备忘录1-3号》等规定的禁止成为激励对象的情形，激
励对象的主体资格合法、有效；
   三、公司《激励计划》的制订、审议流程及内容符合《管理办法》、《股权激励
有关事项备忘录1-3号》等有关法律、法规及规范性文件的规定，对各激励对象股票
的授予安排、解锁安排（包括授予额度、授予日期、授予价格、锁定期、解锁日、
解锁条件等事项）未违反有关法律、法规的规定，未侵犯公司及全体股东的利益；
   四、公司不存在向激励对象提供贷款、贷款担保或任何其他财务资助的计划或安
排；
   五、公司实施激励计划可以进一步完善公司的激励、约束机制，完善薪酬考核体
系，提高公司可持续发展能力，使经营者和股东形成利益共同体，提高管理效率和
经营者的积极性、创造性与责任心，并最终有利于提高公司业绩，确保公司未来发
展战略和经营目标的实现，为股东带来更高效、更持久的回报。
   作为公司的独立董事，我们认为公司实施激励计划不会损害公司及其全体股东
的利益，一致同意公司实施限制性股票激励计划。


                                          独立董事：刘元    张方   毛美英


                                                浙江永太科技股份有限公司
                                                           2013年12月21日