金蝶ERP系统致力西南药业信息化成功案例
系统应用以后,我们规范了采购的管理,对供应商进行了统一的管理,对外进行招标采购。严格按照定单收货,超量采购得到有效控制,提高了采购的透明度。物料入库以后既打印入库单,简化了采购人员的入库手续。财务核算及时,物料成本及库存资金占用能够真实反映。2003年我们采用报表、采购信息系统后,原辅料、包装成本比上一年节省了25%。
仓储方面。上系统前,仓储管理采用手工管理如台帐、分类帐、待检品帐等,每天还要填报各类库存报表,帐目工作繁杂,缓慢且容易出错,互相无法及时查询和准确掌握;管理急需的报表无法按时提供,物料批号跟踪等GMP管理思想难以真正落实。
上了系统以后,借助信息系统落后GMP的管理思想,物料的出、入库业务规范化、流程化;库存数据动态反映继承共享;用系统中的帐表代替原有的共帐以后,一表多用,各类报表制作方便快速,工作效率大大提高,仓储管理逐步走向现代化。
财务会计方面。原来全部是手工录入,重复劳动容易出错,财务人员忙于记录,大量时间花在制造凭证的事物工作上,有些报表需要几周十几个人才能完成,无法满足上市公司的有关管理需要。
系统应用以后,由于我们财务系统的集成运用,物流部门过来的凭证只需调出相应的业务单据,财务人员审核以后直接生成财务凭证,财务人员就有更多的时间进行分析,一个月的财务报表当天就可以完成。2003年财务部门业务凭证量比上年增加18%,而我们财务人员反而减少一人。
计划部门。原来计划部门对销售和库存情况掌握靠销售处和储运处报手工报表,信息滞后且不准确,生产计划仅为月指导性计划,计划产量与实际产量不符,计划有效率仅为80%。
我们系统应用以后,我们计划部门借助信息系统对销售、库存等数据进行动态掌握,计划体系调整为月指导性计划、周生产计划和批生产指令相结合的计划体系,对市场快速反映以及平衡生产能力得到加强。
总体来说,通过实施金蝶K/3系统,为西南药业引入了现代企业管理思想、全面提升了企业管理水平,人的随意行为大大减少,管理更加有效、更加规范。财务与业务无缝连接,高度一体化,将企业相对独立的业务、业务信息、财务信息集成化。准确及时地了解企业采购、销售、库存、生产、财务等部门的运行情况,供应链快速协同反映市场变化,提高了企业的应变能力。信息高度共享,数据真实反映、高层管理者可及时、准确了解和掌握企业的情况,便于作出正确的决策分析。通过这个项目的实施,各个部门全员参与,协同控制,锻炼了我们企业的队伍也提升了企业的形象。
实施的两点体会
1、观念上必须树立变革思想,项目实施切忌盲目冲动。
2、信息系统建设绝不能脱离企业感觉实际而独立存在。
我搞信息化也搞了十年了,酸甜苦辣也挺多。第一个就是观念上必须树立变革思想,项目实施切忌盲目冲动。有的人对这个认识不是很明确,觉得买这个软件就可以了,还有什么好考虑的,这是对信息系统没有好的认识。我们说既然要搞信息化,上ERP系统,就必然要改变旧的工作方式,建立新的规范化要求,就必须要树立变革的思想,要承受管理的标准化、规范化带来的痛苦。另外我们要充分认识这个项目的复杂性艰巨性,我们要避免采取理想化的盲目冒进,我们采取的实施策略是“实施一块,巩固一块,成熟后再推广”的稳步推进实施策略。我们稳步推进这个策略,虽然使实施周期延长一点,但是不会影响正常业务。
第二个体会就是信息系统建设绝不能脱离企业感觉实际而独立存在。我们在实施ERP系统过程中,必须坚持以业务为主导,杜绝信息系统与管理现状两长皮。现在制药企业搞信息系统就不能离开GMP而谈信息化,ERP信息化流程的搭建也必须遵循GMP原则,像物料的检验、批号管理在系统设置时就必须考虑进去,不能因为实施和操作难度的加大而放弃。
通过这个项目的运行实施,我们深深感受到国产ERP软件有很多适合国内企业应用的优势,虽然国内的软件,包括我们金蝶K/3还有许多需要完善的地方,但是在实施的过程中,我们和金蝶的的实施人员结下了深厚的友谊。企业信息化是没完结的工作,是一项很复杂的工程,我们将在夯实基础管理的基础上,进一步提高和完善GMP、BPM等与ERP本身技术及管理上的一些功能,最终实现具有行业特色的信息化工程。并逐步建立知识管理(OA)、客户关系管理(CRM)、供应链管理(SCM)、人力资源管理(HRM)等,全面迈向信息化管理。
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